2019年杭州市區(qū)社會保險有關(guān)數(shù)據(jù)公布

根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》和《浙江省社會保險條例》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究決定，現(xiàn)公布2019年杭州市區(qū)社會保險有關(guān)數(shù)據(jù)，具體如下：

基本養(yǎng)老保險

截至2019年底，杭州市區(qū)基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)達(dá)到840萬人，比上年同期增長3.2%?；攫B(yǎng)老保險基金收入完成1461.6億元，比上年同期增長7.6%；基本養(yǎng)老保險基金支出完成1239.1億元，比上年同期增長10.7%。養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余達(dá)到2266.8億元，當(dāng)期收支略有結(jié)余。

基本醫(yī)療保險

截至2019年底，杭州市區(qū)基本醫(yī)療保險參保人數(shù)達(dá)到890萬人，比上年同期增長3.8%?；踞t(yī)療保險基金收入完成1902.8億元，比上年同期增長9.1%；基本醫(yī)療保險基金支出完成1703.5億元，比上年同期增長10.5%。醫(yī)療保險基金累計結(jié)余達(dá)到3143.6億元，當(dāng)期收支略有結(jié)余。

失業(yè)保險

截至2019年底，杭州市區(qū)失業(yè)保險參保人數(shù)達(dá)到560萬人，比上年同期增長2.6%。失業(yè)保險基金收入完成402.6億元，比上年同期增長8.3%；失業(yè)保險基金支出完成285.9億元，比上年同期增長10.9%。失業(yè)保險基金累計結(jié)余達(dá)到949.5億元，當(dāng)期收支略有結(jié)余。

工傷保險

截至2019年底，杭州市區(qū)工傷保險參保人數(shù)達(dá)到470萬人，比上年同期增長2.9%。工傷保險基金收入完成301.5億元，比上年同期增長8.6%；工傷保險基金支出完成245.6億元，比上年同期增長11.2%。工傷保險基金累計結(jié)余達(dá)到700.2億元，當(dāng)期收支略有結(jié)余。

生育保險

截至2019年底，杭州市區(qū)生育保險參保人數(shù)達(dá)到320萬人，比上年同期增長2.3%。生育保險基金收入完成150.9億元，比上年同期增長8.1%；生育保險基金支出完成128.7億元，比上年同期增長10.6%。生育保險基金累計結(jié)余達(dá)到310.7億元，當(dāng)期收支略有結(jié)余。


杭人社發(fā)[2018]280號

各區(qū)、縣（市）人力資源和社會保障局，市各有關(guān)單位：

根據(jù)《杭州市社會保險征繳辦法》（市政府令第308號）、《關(guān)于調(diào)整城鎮(zhèn)個體勞動者基本養(yǎng)老保險繳費比例的通知》（浙政發(fā)〔2009〕19號）、《杭州市基本醫(yī)療保障辦法》（杭政〔2017〕64號）和《關(guān)于杭州市區(qū)基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌管理若干問題的意見》（杭人社發(fā)〔2017〕288號）有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將2019年杭州市區(qū)（不含臨安區(qū)）社會保險實施過程中的有關(guān)數(shù)據(jù)公布如下：

一、參加杭州市區(qū)職工醫(yī)保的靈活就業(yè)人員，其參保繳費標(biāo)準(zhǔn)為每人每月320.77元，即：61099元（上年度全省在崗職工平均工資）×60%×10.5%（繳費費率）÷12月＝320.77元/月。

二、參加杭州市區(qū)職工醫(yī)保并持有有效期內(nèi)《最低生活保障邊緣家庭證》的靈活就業(yè)人員，其參保繳費標(biāo)準(zhǔn)為每人每月160.38元，即：61099元（上年度全省在崗職工平均工資）×60%×10.5%（繳費費率）×50%÷12月＝160.38元/月。

三、靈活就業(yè)人員基本醫(yī)療保險個人醫(yī)保賬戶劃賬基數(shù)為36659.40元，即61099元（上年度全省在崗職工平均工資）×60%＝36659.40元。

四、參加職工基本醫(yī)療保險的退休人員，其個人醫(yī)保賬戶最低劃賬基數(shù)為61099元。

五、職工醫(yī)保參保人員個人應(yīng)繳納的大病保險費（36元/年）、醫(yī)療困難救助費（12元/年），從其個人醫(yī)保賬戶當(dāng)年資金中扣繳。

六、杭州主城區(qū)靈活就業(yè)人員、個體工商戶參加基本養(yǎng)老保險，繳費基數(shù)由參保人員按5091.58元/月（上年度全省在崗職工月平均工資）的80%—300%之間自行選擇。繳費比例按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

上述有關(guān)數(shù)據(jù)自2019年1月1日起執(zhí)行。

杭州市人力資源和社會保障局

2018年12月21日