工傷保險的好處是什么?
工傷保險是勞動者因工作原因受傷或致殘、死亡,暫時或永久喪失勞動能力時,由社會給予物質幫助的一種社會保險制度。大力推進企業(yè)工傷保險,是貫徹“三個代表”重要思想,推進城鄉(xiāng)一體化的必然要求;是維護企業(yè)職工合法權益,減輕企業(yè)負擔,維護社會穩(wěn)定的重要舉措。
參加工傷保險的好處如下:
(一)參加工傷保險,可以較好地維護傷殘職工的合法權益。隨著工業(yè)化、城市化步伐的日益加快和交通、建筑等行業(yè)的高速發(fā)展,勞動者所面臨的職業(yè)傷害風險也在不斷增加;同時,發(fā)生工傷事故后,一些企業(yè)又以職工違章操作(未進行崗前培訓)或違反廠紀等種種借口未按規(guī)定進行工傷處理,使職工的合法權益得不到應有的保障。如果企業(yè)職工參加工傷保險,一旦發(fā)生事故,由當?shù)貏趧颖U闲姓块T依法進行工傷認定。確定是工傷的,由政府勞動鑒定機構對工傷職工的傷殘情況進行等級鑒定,并由政府社會保險部門按規(guī)定進行賠償。這樣,就能較好地維護企業(yè)職工的合法權益。
(二)參加工傷保險,可以減輕企業(yè)負擔。如果企業(yè)職工不參加工傷保險,一旦發(fā)生工傷事故,由企業(yè)承擔職工工傷所帶來的醫(yī)藥費、傷殘補助金、傷殘津貼等諸多費用。如果按最低工傷級別十級進行賠償,企業(yè)也要賠償傷殘職工約8000元左右(浙江?。?,一旦重特大安全事故發(fā)生,一些小企業(yè)或效益相對較差的企業(yè)往往會因為一起工傷事故而無力支付賠償金,有的企業(yè)會感到難以為繼,甚至被迫停生產。企業(yè)參加工傷保險,只要向區(qū)(縣)政府社會保險機構繳納職工工資總額0.6%的工傷保險基金,不論企業(yè)發(fā)生何種工傷事故,其所需有關費用都可以由政府社會保險機構按規(guī)定進行賠償。這樣,就可以大大減輕企業(yè)因工傷而引起的經濟負擔。
(三)參加工傷保險,可以較好地調整勞動關系,維護社會穩(wěn)定。如果企業(yè)職工不參加工傷保險,一旦工傷事故發(fā)生,企業(yè)在處理工傷事故的過程中,工傷職工和其家屬往往會對處理工傷事故的公正性產生懷疑,進而對處理結果表示不滿,容易導致勞動關系緊張甚至矛盾激化,產生不安定因素。如果企業(yè)參加工傷保險,發(fā)生事故后,由企業(yè)向當?shù)貏趧颖U瞎芾聿块T上報事故情況,勞動保障部門調查核實后進行工傷認定。如果是工傷,則享受工傷保險待遇。這樣,就能夠較好地處理好工傷事故,協(xié)調好企業(yè)和工傷職工的勞動關系,有效地防止不穩(wěn)定因素的產生。企業(yè)也不會因工傷事故的發(fā)生牽涉很多的精力和財力。
(四)參加工傷保險,可以增強企業(yè)安全意識,減少企業(yè)事故。近幾年來,我區(qū)經濟步入了“快車道”,企業(yè)競爭激烈,發(fā)展勢頭迅猛。這是好事。但是,我們也應看到,企業(yè)工傷事故在不斷增多。這在很大程度上是由于企業(yè)和職工安全意識淡薄,不重視安全生產造成的。企業(yè)參加工傷保險后,向政府社會保險機構支付工傷保險基金,看起來付出了一些代價,但換來的是增強了企業(yè)和職工的安全意識,這將對企業(yè)預防事故發(fā)生起到良好的促進作用。
(五)參加工傷保險,可以促進企業(yè)發(fā)展。企業(yè)要發(fā)展,根本的一點,就是企業(yè)能不能調動起全體職工的積極性和創(chuàng)造性。眾所周知,職工積極性、創(chuàng)造性來源于企業(yè)對職工的關心和愛護。只要企業(yè)真誠地關心和愛護職工,維護職工的利益,職工就會熱愛企業(yè),關心企業(yè),就會在生產經營中充分發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性,為企業(yè)發(fā)展做出積極貢獻。企業(yè)職工參加工傷保險,使廣大職工深刻感受企業(yè)的真誠關心和愛護,就會進一步增強企業(yè)的凝聚力和向心力,調動職工的生產積極性和創(chuàng)造性。
(六) 參加工傷保險,可以促進城鄉(xiāng)一體化建設。建立完善的社會保險體系是城鄉(xiāng)一體化的重要內容,而企業(yè)參加工傷保險是完善社會保險體系的重要組成部分。沒有工傷保險的社會保險體系是不完善的社會保險體系。沒有工傷保險的城鄉(xiāng)一體化也是不完善的城鄉(xiāng)一體化。由此可見,大力推進工傷保險是我區(qū)推進城鄉(xiāng)一體化的必然要求。因此,各企業(yè)都應按照“三個代表”的要求,進一步增強安全意識,注重安全生產,要在加快企業(yè)發(fā)展的同時,積極推進工傷保險。