養(yǎng)老保險金的發(fā)放標準
養(yǎng)老保險金的發(fā)放標準由以下因素確定：平均工資、繳費年限、個人賬戶余額和計發(fā)基數(shù)等。
平均工資
平均工資是指參保人繳納養(yǎng)老保險費期間所在地區(qū)上年度職工月平均工資。平均工資是計算養(yǎng)老金的重要依據(jù)，直接影響?zhàn)B老金的水平。
繳費年限
繳費年限是指參保人累計繳納養(yǎng)老保險費的年限。繳費年限越長，意味著參保人繳納的養(yǎng)老保險費越多，養(yǎng)老金水平也越高。
個人賬戶余額
個人賬戶余額是參保人個人繳納的養(yǎng)老保險費加上利息額的總和。個人賬戶余額用于支付養(yǎng)老金和醫(yī)療費用等。
計發(fā)基數(shù)
計發(fā)基數(shù)是指參保人退休前上年度月平均工資。計發(fā)基數(shù)是計算養(yǎng)老金的基礎(chǔ)，直接影響?zhàn)B老金的水平。
養(yǎng)老保險金發(fā)放公式
養(yǎng)老保險金的發(fā)放公式為：基本養(yǎng)老金 + 個人賬戶養(yǎng)老金 = 養(yǎng)老金總額?；攫B(yǎng)老金由平均工資、繳費年限和計發(fā)基數(shù)計算得出，個人賬戶養(yǎng)老金由個人賬戶余額除以120個月計算得出。
養(yǎng)老金調(diào)整機制
養(yǎng)老金每年都會根據(jù)經(jīng)濟發(fā)展情況和物價水平進行調(diào)整，以保證養(yǎng)老金的購買力。養(yǎng)老金調(diào)整由政府統(tǒng)一制定，并以通知的形式發(fā)布。
養(yǎng)老保險待遇領(lǐng)取條件
要領(lǐng)取養(yǎng)老保險待遇，參保人需同時滿足以下條件：達到法定退休年齡，繳費年限達到15年以上，且已經(jīng)辦理退休手續(xù)。
養(yǎng)老金的調(diào)整方案，一直以來都是社會各界所熱議的話題。根據(jù)2018年最新的養(yǎng)老金上調(diào)通知，2018年養(yǎng)老金將繼續(xù)上調(diào)，退休人員養(yǎng)老金迎來十四連漲。那么，養(yǎng)老金上調(diào)具體漲多少呢?養(yǎng)老金的發(fā)放標準又是什么?
調(diào)整對象
2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)的退休人員。
調(diào)整辦法
調(diào)整的基本養(yǎng)老金包括定額部分、掛鉤部分和傾斜部分。
定額部分。每人每月增加40元。
掛鉤部分。按本人繳費年限和本人2017年12月份基本養(yǎng)老金水平增加:繳費年限(含視同繳費年限，不含特殊工種折算工齡;繳費年限尾數(shù)不足1年的按1年計算)每滿1年，每人每月增加 2元;每人每月增加本人基本養(yǎng)老金的1.0%(見角進元)。
傾斜部分。對符合以下條件的高齡退休人員，在定額增加和掛鉤增加的基礎(chǔ)上再另行增加：
年滿70—74周歲、75—79周歲、80—84周歲、85周歲及以上(截至2017年12月31日)的企業(yè)退休人員，每人每月分別增加140元、180元、260元、330元。以前年度調(diào)整基本養(yǎng)老金時已經(jīng)享受過高齡傾斜的人員，達不到上述標準的補齊到上述標準。
年滿70—74周歲、75—79周歲、80—84周歲、85周歲及以上(截至2017年12月31日)的機關(guān)事業(yè)單位退休人員，每人每月分別增加80元、110元、160元、200元。以前年度調(diào)整基本養(yǎng)老金時已經(jīng)享受過高齡傾斜的人員，達不到上述標準的補齊到上述標準。
資金來源
調(diào)整基本養(yǎng)老金所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險基金中列支，未參加的由原渠道解決;參加機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險的從機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金中列支，未參加的由原渠道解決，所需資金仍按行政隸屬關(guān)系和現(xiàn)行經(jīng)費保障渠道解決。