如果是用人單位完全按照勞動(dòng)保障法律法規(guī),交納各種保險(xiǎn)和福利待遇的話,我們可以通過他交納的一項(xiàng)存儲(chǔ)額,推算出這個(gè)人的全部收入了。

雖然是可以推算,但是我們需要進(jìn)行復(fù)雜的分析。

因?yàn)槲覀兊穆毠すべY需要扣繳四部分內(nèi)容。

第一部分就是題目所說的住房公積金,繳費(fèi)比例是5%到12%。

第二部分是社會(huì)保險(xiǎn)中三項(xiàng)需要個(gè)人承擔(dān)一部分的保險(xiǎn),養(yǎng)老,醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)。

第三部分是補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)制年金了。雖然很多地區(qū)很多單位都沒有建立起來,不過隨著我們社會(huì)的發(fā)展,建立起年金制度的單位會(huì)越來越多,以此作為吸引人才的一種手段。

第四部分就是我們的個(gè)人所得稅了。我們公民按照法定納稅,這是應(yīng)盡的義務(wù),沒什么可商量的。

如果一個(gè)人的住房公積金繳費(fèi)是2000元,繳費(fèi)比例是12%。

那么我們可以推算出他的應(yīng)發(fā)工資,原則上應(yīng)當(dāng)是,16667元。這應(yīng)當(dāng)是他去年的工資,今年如果漲了的話,就不應(yīng)該是這個(gè)錢了。

養(yǎng)老保險(xiǎn)要扣8%,醫(yī)療保險(xiǎn)扣2%,失業(yè)保險(xiǎn)扣0.5%,因此還需要扣掉1750元的社保部分。

如果企業(yè)為他建立起4%的企業(yè)年金,這樣也會(huì)扣掉667元。

這樣他實(shí)際的計(jì)稅金額應(yīng)該是,12250元。

再扣除所得稅。應(yīng)稅額是0到1500元的,按3%征收,應(yīng)稅額是1501到4500元的部分,按照10%征收,用稅額是4501元到9000元的部分,按20%征收。

通過計(jì)算是需要交納個(gè)人所得稅1195元。

這樣他實(shí)際發(fā)到手的工資是11055元。

這么說起來,他的實(shí)際到手工資一年是13.2萬元,當(dāng)然,人家每年還有4.8萬元的住房公積金。