杭人社發(fā)[2018]262號(hào)
各有關(guān)單位：
長(zhǎng)期照護(hù)統(tǒng)一需求評(píng)估工作是養(yǎng)老服務(wù)體系的重點(diǎn)，也是建立長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度的基礎(chǔ)。為規(guī)范評(píng)估流程，更為科學(xué)、客觀、公正的反映評(píng)估對(duì)象的狀況，促進(jìn)杭州市養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)和長(zhǎng)期照護(hù)事業(yè)發(fā)展，根據(jù)市委、市政府推進(jìn)養(yǎng)老服務(wù)業(yè)綜合改革的要求，結(jié)合我市實(shí)際，現(xiàn)就推進(jìn)杭州市長(zhǎng)期照護(hù)統(tǒng)一需求評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、工作目標(biāo)
充分發(fā)揮統(tǒng)一需求評(píng)估作為失能人員長(zhǎng)期照護(hù)及相關(guān)保障待遇支付的“守門人”作用，逐步建立健全長(zhǎng)期照護(hù)統(tǒng)一需求評(píng)估體系，不斷完善評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)，整合和提高部門之間服務(wù)資源配置效率和透明度，建立數(shù)據(jù)共享、規(guī)范統(tǒng)一的適用長(zhǎng)期護(hù)照服務(wù)工作開展的基礎(chǔ)信息體系。
二、基本原則
（一）以人為本，保障基本
立足基本公共服務(wù)需求，聚焦失能失智，構(gòu)建與被照護(hù)人員實(shí)際需求相適應(yīng)、與長(zhǎng)期照護(hù)服務(wù)供給能力相匹配、與養(yǎng)老服務(wù)和長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)制度相銜接的需求評(píng)估體系。
（二）統(tǒng)一公開，高效透明
建立健全信息公開制度，保障長(zhǎng)期照護(hù)基本公共服務(wù)資源公平分配，努力實(shí)現(xiàn)申請(qǐng)人“通過一次申請(qǐng)，采用一份表格，完成一次評(píng)估，做出評(píng)估結(jié)論”的目標(biāo)。