2016年山西企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案細則
按照《關(guān)于調(diào)整2016年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(晉人社發(fā)〔2016〕7號)規(guī)定,2016年山西省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整時間為2016年7月1日。此次調(diào)整對象為2015年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員。
調(diào)整比例
本次調(diào)整為定額調(diào)整和掛鉤調(diào)整相結(jié)合的辦法進行。其中,定額調(diào)整為每人每月增加100元;掛鉤調(diào)整按照退休人員本人2015年12月31日發(fā)放的基本養(yǎng)老金標準為基數(shù),分檔掛鉤調(diào)整?;攫B(yǎng)老金月發(fā)放標準1000元(含)以下的部分,掛鉤調(diào)整比例為11%;1000元以上2000元(含)以下的部分,掛鉤調(diào)整比例為9%;2000元以上的部分,掛鉤調(diào)整比例為6%。
特殊群體調(diào)整
對1949年10月1日前參加革命工作的老紅軍、老八路,原紅軍和原新四軍老戰(zhàn)士,阻擊國民黨軍進犯中原解放區(qū)作戰(zhàn)老戰(zhàn)士,按照定額每月每人增加150元執(zhí)行。對生活困難、享受省級以上人民政府規(guī)定的撫恤補助標準的特困退休人員,按照定額每月每人增加100元執(zhí)行。
養(yǎng)老金調(diào)整后的賬戶余額不足最低支付標準的
2016年調(diào)整后,退休人員每月發(fā)放的基本養(yǎng)老金加上賬戶余額仍不足按月最低支付標準的,由財政給予補助,按月足額支付。2016年山西省企業(yè)退休人員最低支付標準為每人每月1490元。各市、縣(市、區(qū))可根據(jù)實際情況,在最低支付標準的基礎(chǔ)上適當提高支付水平。
調(diào)整后最低養(yǎng)老金
2016年調(diào)整后的企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,調(diào)整后月發(fā)放標準不足833元的,統(tǒng)一調(diào)整為833元。
掛鉤調(diào)整計算舉例
2015年12月31日,退休人員基本養(yǎng)老金為2000元,2016年定額調(diào)整100元,掛鉤調(diào)整2000元×(9%+6%)=300元,2016年養(yǎng)老金標準為2400元。
,2016年山西企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案細則:近日,省人力資源和社會保障廳發(fā)布消息,經(jīng)省政府同意并報國家人社部、財政部批準,省人社廳、財政廳聯(lián)合印發(fā)了《關(guān)于2016年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》,決定從2016年1月1日起調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金。據(jù)介紹,今年我省調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的人員范圍是,截至2015年12月31日前企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員。
調(diào)整辦法采取了國家統(tǒng)一規(guī)定的“三結(jié)合”的調(diào)整辦法,即定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當傾斜相結(jié)合的辦法。具體標準為:定額調(diào)整每人每月增加70元。掛鉤調(diào)整,企業(yè)退休人員按本人繳費年限(含視同繳費年限、不含折算工齡)每滿1年每月增加3.5元。繳費年限不滿10年的按10年計算。機關(guān)事業(yè)退休人員按本人退休時職務(wù)(職級)對應(yīng)的2015年12月同職務(wù)(職級)人員平均養(yǎng)老金水平的3.6%增加基本養(yǎng)老金。對高齡退休人員適當傾斜照顧,2015年12月31日前年滿70周歲的退休人員,在上述兩項調(diào)整的基礎(chǔ)上每人每月再增加50元。繼續(xù)確保企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部基本養(yǎng)老金不低于全省企業(yè)退休人員平均水平,調(diào)整后月基本養(yǎng)老金低于全省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平的,補齊到平均水平。