青海擴(kuò)大住房公積金覆蓋面
擴(kuò)大覆蓋范圍
意見明確，除國家規(guī)定不繳納住房公積金的人員外，在青海省行政區(qū)域內(nèi)就業(yè)的所有在職職工，包括事業(yè)單位、企業(yè)單位、社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位以及與單位建立勞動關(guān)系的臨時工、勞務(wù)派遣工等人員，均應(yīng)按規(guī)定參加住房公積金制度。
繳存比例和基數(shù)
意見規(guī)定，繳存比例由單位和職工按1：1的比例分?jǐn)偫U存，其中單位繳存比例不低于5%，職工繳存比例為單位繳存比例的一半至與其持平。繳存基數(shù)按照職工上一年度12個月平均工資計(jì)算。
住房公積金歸集
意見要求，各級住房公積金管理中心應(yīng)加強(qiáng)與相關(guān)部門的合作，建立健全職工繳存信息共享機(jī)制，確保職工住房公積金按規(guī)定及時足額歸集到職工個人賬戶。
監(jiān)督管理
意見強(qiáng)調(diào)，各級住房公積金管理中心要加強(qiáng)對住房公積金繳存情況的監(jiān)督管理，對未按規(guī)定繳存住房公積金的單位和職工，依法追繳欠繳住房公積金和滯納金，并采取相應(yīng)懲戒措施。
政策保障
意見提出，各級政府要加強(qiáng)政策保障，將擴(kuò)大住房公積金制度覆蓋面工作納入年度政府工作目標(biāo)，加大財(cái)政支持力度，為擴(kuò)大住房公積金制度覆蓋面提供必要保障。
宣傳引導(dǎo)
意見要求，各級住房公積金管理中心要加大宣傳引導(dǎo)力度，通過多種渠道開展政策宣傳，提高職工對住房公積金制度的知曉度和參與度，營造良好的制度實(shí)施氛圍。
青政辦〔2018〕129號
各市、自治州人民政府，省政府各委、辦、廳、局：
為推動我省住房公積金事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)《住房公積金管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第350號）和《國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)推進(jìn)１億非戶籍人口在城市落戶方案的通知》（國辦發(fā)〔2016〕72號）精神，經(jīng)省政府同意，現(xiàn)就擴(kuò)大住房公積金制度覆蓋面工作提出以下意見。
一、指導(dǎo)思想
以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大、省第十三次黨代會和省委十三屆四次全會精神，按照“一優(yōu)兩高”戰(zhàn)略部署，突出住房公積金制度的公平性和普惠性，打破單位性質(zhì)和職工戶籍身份限制，積極推動住房公積金制度向非公有制單位職工及非全日制從業(yè)人員、個體工商戶、自由職業(yè)者等新市民覆蓋，逐步實(shí)現(xiàn)“應(yīng)建盡建、應(yīng)繳盡繳”，建立健全依法繳存、有效使用、高效服務(wù)的政策體系和公積金管理機(jī)制，為廣大職工改善居住條件提供有力的制度保障。
二、基本原則
（一）明確范圍，依法繳存。除《住房公積金條例》規(guī)定的各類城鎮(zhèn)單位及其在職職工必須依法建立住房公積金制度外，各地區(qū)、各單位要將與單位依法簽訂勞動合同的聘用、勞務(wù)派遣等從業(yè)人員和城鎮(zhèn)個體工商戶、自由職業(yè)者、進(jìn)城務(wù)工人員等（以下統(tǒng)稱自主繳存人員）納入住房公積金覆蓋范圍。
（二）分類有序，統(tǒng)籌推進(jìn)。國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體和國有企業(yè)要率先實(shí)現(xiàn)全員覆蓋，為本單位從業(yè)人員（含聘用人員、勞務(wù)派遣人員等）繳存住房公積金。積極引導(dǎo)非公有制企業(yè)建立住房公積金制度，著重推進(jìn)規(guī)模以上非公有制企業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)和其他規(guī)模較大企業(yè)繳存擴(kuò)面，發(fā)揮大型企業(yè)的典型示范作用。對確有困難的中小微企業(yè)，要有針對性地進(jìn)行政策引導(dǎo)，可在管理人員和有穩(wěn)定勞動關(guān)系的職工中先行建立住房公積金制度，逐步實(shí)現(xiàn)全員覆蓋。鼓勵城鎮(zhèn)自主繳存人員自愿自主繳存住房公積金。